Todos os anos, a Faculdade de Engenharia e Tecnologia da Informação da Universidade de Melbourne (antiga Escola de Engenharia de Melbourne) convida estudantes e ex-alunos a se conectarem com profissionais do setor para explorar carreiras em engenharia.
Muito antecipado e superlotado, não é difícil ver por que o evento, anunciado como a Mesa Redonda de Carreira, é tão popular. Os conselhos e insights obtidos no dia podem ser inestimáveis.
E para alguns alunos, as conexões provaram ser inestimáveis, como para Curtis Li. Ele teve a sorte de chamar Stephen Ho – um atual colaborador da Mesa Redonda e um dos ex-alunos mais ilustres da Faculdade – de amigo e mentor.
Moldando o potencial com perspectiva
Com uma carreira de mais de 30 anos, Stephen deixou sua marca em algumas das maiores empresas do mundo, incluindo John Holland, Leighton e um período de 23 anos na BHP. Agora, Stephen dedica grande parte de seu tempo a ajudar os outros, um caminho que o levou a se tornar um mentor no evento Career Roundtable.
Como um dos anfitriões mais experientes, Stephen se viu falando com muitos alunos, incluindo Curtis. Interessado em engenharia e tecnologia, Curtis sonhava em se tornar piloto e havia pensado em estudar aviação. No final, seu amor pela automação e engenharia venceu. Curtis foi aceito em Mecatrônica na Universidade de Melbourne.
Curtis ouviu pela primeira vez sobre o evento da Mesa Redonda do corpo docente e foi instantaneamente atraído pelo conceito. “Eu tinha visto tantos alunos terminarem o último semestre e se preocuparem com o que vem a seguir. Eu não queria ser um deles.”
Construindo uma conexão mais profunda
O evento forneceu uma introdução rápida a várias opções de carreira, levando Curtis a mergulhar mais fundo e entrar em contato com Stephen no LinkedIn, que o respondeu, oferecendo seu tempo para ouvir e dar conselhos conforme necessário.
Ao longo de inúmeras atualizações, Stephen generosamente compartilhou insights, lições e sabedoria de uma longa e célebre carreira. Começando como engenheiro de plataforma mecânica na BHP em 1991, Stephen trabalhou em engenharia e geologia antes de fazer a transição para desenvolvimento de negócios, RH, marketing e gerenciamento de instalações. Sua contribuição final para a BHP foi supervisionar a construção da sede da BHP em Melbourne, tendo sido pessoalmente solicitado pelo então CEO, Marius Kloppers.
A vasta experiência de Stephen deu a ele uma perspectiva única sobre como abordar uma carreira. E embora Stephen credite sua educação por abrir muitas portas, ele acredita fortemente que os graduados de hoje precisam ser mais flexíveis ao seguir uma carreira de engenharia, assim como ele fez.
O empurrão que lançou uma carreira
Depois de se formar na Universidade de Melbourne, e incerto de seu próximo passo, Curtis sentiu que deveria concentrar sua busca por trabalho em Melbourne. No entanto, Stephen o encorajou a estender seu olhar e olhar para o exterior. De acordo com Stephen, foi apenas o empurrão que Curtis precisava para ver as oportunidades disponíveis para ele em robótica e desenho em Hong Kong.
A decisão de Curtis valeu a pena e agora ele está trabalhando como desenvolvedor de RPA para uma empresa de engenharia em Hong Kong. Feliz e resolvido, Curtis é grato a Stephen por seus conselhos.
Para Stephen, o sucesso de Curtis é merecido. “Vê-lo seguir em frente e ter sucesso foi o melhor. Ele teve que pensar um pouco mais, mas tomou essa decisão. Ele está indo bem. Eu amo isso. Isso me deixa feliz.
Embora a Mesa Redonda de Carreira seja uma maneira inestimável de ajudar pessoas, Stephen acredita que o evento anual pode se tornar ainda mais poderoso. Curtis é o primeiro a concordar e está ansioso para retribuir a fé demonstrada nele. E a melhor maneira que ele sente que pode conseguir isso é imitar Stephen orientando futuros alunos e talvez participando da Mesa Redonda como um profissional do setor.
